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二七一

本来就是接近年底了,任雨泽事情更多,考察其间堆积下来的许多事情也亟待处理,每天到办公室汇报工作的人太多了,市直单位的主要负责人以及县,区的书记,县长们,想尽千方百计,都要找到任雨泽汇报工作,而秘书小刘虽然早已经熟悉了工作流程,但骤然遇见这么多的汇报工作的领导,也是忙的手忙脚乱,他不得不提醒前来汇报工作的领导,时间不能太手机阅#读》

任雨泽在这方面放手让秘书小刘安排,所以,小刘的电话不断,大都是要求小刘一定要安排给任雨泽汇报工作的时间。

这其实是一种态度,任雨泽自己也是明白的,自己在北江市的地位在逐渐的稳定中,市直单位领导和县区领导都准备表态了,从现在开始,死心塌地跟着任雨泽干,汇报工作的时间不会太长,关键是表态,所以,他们是一定要见到任雨泽的。

官场上的每个人都明白一个道理,中国的权力理论上属于人民,实际上来源于上面的任命和授予,在机关,如果没有贵人提携,领导提拔,是没有出头之日的,即便是表现优秀,群众拥护,但关键的关键还在于领导,在于上级,上级一句话,可以让你飞黄腾达,也可以使你今生埋没。

正因为如此,不管是官员还是普通干部,大家几乎都把心思用在如何赢得上级认可,获得上级欣赏,用尽各种手段,博取上级欢心,大到面子工程、形象工程,小到送钱送物、阿谀奉承,无不属于此种心态和行为,为了上级领导高兴,就要尽可能地送给他他喜欢的,说给他他爱听的。所以,在官场混的人,向上汇报,总是尽可能地将工作中的成绩和优点说足,放大,甚至无中生有,编造成绩和优点,以获得上级的肯定和赏识,至于工作中的缺点和不足,则想法设法掩饰隐瞒,甚至有的把缺点当优点,把失误当成绩。

事实上这也是大家总结经验和规律不得不采取的行为方式,因为向上汇报自己工作中的成绩和优点,容易得到上级领导的好感和肯定,容易得到奖赏甚至提拔重用,而向上如实汇报自己工作中的缺点不足,则会使上级领导对自己的评价打折扣,轻则受冷落,挨批评,重则乌纱帽难保,这就是所谓的“报喜得喜,报忧得忧”啊!

所以,在官场上混的人,不管是为了庸俗还是高尚的目的,只要想得到领导的赏识、亲近和器重,只要政治上想进步,往往主动或被动地选择迎合领导,溜须拍马,努力使领导的面子得到维持,得到美化,只有让领导高兴了,领导才会满意自己的工作,才会想到使用或提拔自己,在官场中更有一些人,为了一己私利或政治野心,把溜须拍马发挥到极致,不仅用语言逢迎领导,行动逢迎领导,甚至用自己的身体逢迎领导,以期获得领导的愉悦,满足领导的欲~望,当然,最后的结果和最终的目的还是实现和达到自己的目的,自私自利的目的。

明白了这个官场潜规则,不管是否官场中人,如果能找到使用的对象,并熟练运用,都能用之实现自己的利益,达到自己的目的,有的得到了金钱等物质利益,有的得到了党票、官帽。因为在有些官员那里,什么政策、法令、道德,都是鸟屁,在他们心中,只有具体的实际的利益,利益,还是利益,而且,说准确点是他们个人的利益。

于是,很多人都不约而同的来到了任雨泽这里,这样的时候,任雨泽总是善解人意的,每天的时间安排很满,从早上上班开始,一直到下午下班,几乎都在听单位负责人的汇报,对他们的工作表示肯定,对他们的态度表示理解,对他们的做法表示赞同。

任雨泽早就看透和洞悉了这官场的人心和想法,但正因为他看懂了,所以他也要借此来稳定人心,这应该是最好的一种方式,大家的心稳了,自然会好好工作,不会想那些乌七八糟的事情,北江市稳定了,任雨泽就可以放手做其他的事情了。

就在任雨泽高兴不已的时候,他召开了北江市的常委会,这是任雨泽回来之后的第一个常委会,也都下发了会议议题,主要是两个方面,一个是宣传部的席部长给常委们汇报此次考察的情况,另一个是研究和确定北江市和巴尔的摩建立友好城市的计划。

应该说,这两个议题都是没有什么悬念可想的,汇报一下,大家听听就可以了,至于友好城市的问题,连李云中书记都表示了赞同,其他人就算谁有异议,任雨泽只需要把李云中往出来一抬,估计所有阻力都会烟消云散。

所以任雨泽情绪很不错的走进了会议室。

与会的常委们都客气的招呼着任雨泽,任雨泽微笑着一一的回应,对任雨泽此次获得的大丰收,每个人心里也是很服气的,一次拉来几十个亿的投资,这真不是一个简单的事情,关键这还只是一个开头,只要这几家的投资落到了实处,他们得到了优惠,后面应该还会接二连三的来很多家,那就不是三几十个亿挡得住了,大家乐观的认为,明年的北江市将是一个丰收年,而这一且也完全得益于这个年轻的市委书记。

任雨泽一面回应着大家的招呼,一面就走过去,坐到了自己的的位置上,本来人数不多的会议室很快就安静了下来,任雨泽揭开面前水杯的盖子,摘下了手表,环顾一周后,说:“今天的会议比较简单,大家也都收到了会议议案,所以


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